Vul hieronder je gegevens in, dan neemt één van onze collega’s contact met je op.
Senior Communicatieadviseur
Wil jij als communicatieadviseur impact maken op teamontwikkeling en samenwerking binnen een organisatie in transitie? Wij zoeken een professional die het management en kernteams begeleidt in het versterken van vertrouwen, eigenaarschap en resultaatgericht werken. Met een coachende aanpak, gebaseerd op het model van Patrick Lencioni en Agile-methodieken zoals Scrum en Kanban, zorg jij voor duurzame verbetering en een stevige basis voor de toekomst.
Wat ga je doen
De organisatie bevindt zich in een transitiefase waarin teamontwikkeling, samenwerking en agile werkwijzen centraal staan. Ter ondersteuning van deze ontwikkeling wordt een externe, onafhankelijke professional ingeschakeld. De communicatieadviseur begeleidt enerzijds het managementteam in het verbeteren van de onderlinge samenwerking, volgens het model van Patrick Lencioni en Agile-principes. Anderzijds ondersteunt hij/zij drie transitiekernteams bij het verbeteren van hun samenwerking en het ontwikkelen van een gezamenlijke, uniforme werkwijze.
De communicatieadviseur begeleidt het managementteam bij het versterken van onderling vertrouwen, het hanteren van constructieve conflicten, het vergroten van betrokkenheid en verantwoordelijkheid, en het realiseren van resultaatgericht werken, op basis van het model van Patrick Lencioni. Tevens ondersteunt de communicatieadviseur het team bij het toepassen van
leiderschapsprincipes in lijn met Agile-methodieken op coachende wijze.
Daarnaast begeleidt de communicatieadviseur drie transitiekernteams bij het optimaliseren van hun samenwerking en werkstructuur, met inzet van Agile-principes zoals Scrum en Kanban. De communicatieadviseur faciliteert het proces waarin de teams komen tot een gezamenlijke, gedragen en passende werkwijze.
Gedurende de opdracht signaleert de communicatieadviseur knelpunten en verbetermogelijkheden in teamprocessen en samenwerking. Op basis daarvan wordt gevraagd om onafhankelijk advies te geven aan de betrokken teams en eventueel aan de opdrachtgever. Resultaten, werkwijzen en adviezen worden door de communicatieadviseur op een overdraagbare manier vastgelegd.
Resultaat van de opdracht:
- Versterkt functioneren van het managementteam conform de vijf pijlers van Lencioni.
- Drie transitieteams beschikken over een werkende, gedragen Agile-werkwijze.
- Heldere en overdraagbare documentatie van begeleide processen, gekozen werkwijzen en gegeven adviezen.
- Adviezen en verbetervoorstellen voor teamprocessen en samenwerking.
Waar ga je werken
OnlyHuman werft voor de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Bij RVO help je ondernemend Nederland vooruit. Jij en je collega’s werken nauw samen met ondernemers en economische organisaties, en staan voor hen klaar. Samen werken jullie aan een duurzame economie, een beter klimaat én de dromen van ondernemend Nederland. De RVO werkt aan maatschappelijke doelen, voor én met waarschijnlijk de meest eigenzinnige mensen die er zijn: ondernemers. De RVO hecht dan ook veel waarde aan ondernemende medewerkers. Heb je een goed idee? Dan kun je ermee aan de slag. Nieuwsgierigheid, lef, leiderschap en initiatief betaalt RVO terug met ruimte en vertrouwen.
Wie ben jij
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in meerdere adviesrollen (bijv. expert, regisseur, partner in business, begeleider/coach).
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in meerdere adviestrajecten, met meerdere klanten en succesvol in projectmatig werken.
- Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met het aansturen van adviestrajecten/kleine teams.
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding.
Wat bieden wij jou
Een opdracht voor 28 uur per week. Startdatum is 1 september 2025 en de einddatum 31 december 2025. Standplaats is Den Haag. Hybride werken is mogelijk.
Reageer nu! Dit kan via onderstaande button of via Whatsapp. Voor meer informatie kun je Inge Nord bellen en/of appen op 0641771976 en per e-mail via inge.nord@onlyhuman.nl of sonny.halverkamps@onlyhuman.nl